Prefeitura Municipal de Santa Maria de Jetibá Secretaria de Saúde PROGRAMAÇÃO ANUAL DE SAÚDE 2023 Santa Maria de Jetibá Maio 2022 Diretriz nº 1 - Aprimoramento da Gestão do SUS Diretriz nº 2 - Promoção e proteção da saúde, prevenção de agravos, diagnóstico, tratamento e manutenção da saúde. Diretriz nº 3 - Aprimorar a assistência aos usuários com condições agudas ou crônicas, que apresentem potencial de instabilização e de complicações de seu estado de saúde Diretriz nº 4 - Redução dos riscos e agravos à saúde da população, por meio das ações de promoção e vigilância em saúde. Diretriz nº 5 - Aprimorar a assistência farmacêutica no âmbito do SUS Diretriz nº 6 - Ampliação e Fortalecimento da Participação e Controle Social I. INTRODUÇÃO A Programação Anual de Saúde (PAS) constitui importante peça de gestão que operacionaliza as intenções expressas no Plano Municipal de Saúde (PMS), tendo por objetivo anualizar as metas do Plano e prever a alocação dos recursos orçamentários a serem executados. O processo de planejamento no âmbito do SUS é norteado por alguns pressupostos que envolvem o planejamento do sistema como uma responsabilidade de cada um dos entes federados; a necessidade de monitoramento, avaliação e integração da gestão do SUS; o planejamento ascendente e integrado, do nível local até o federal, orientado por problemas e necessidades de saúde para a construção das diretrizes, objetivos e metas; compatibilização entre os instrumentos de planejamento da saúde (PMS e respectivas Programações Anuais, Relatório de Gestão) e os instrumentos de planejamento e orçamento de governo (PPA, LDO e LOA), em cada esfera de gestão; transparência e com incentivo à participação da comunidade; concepção do planejamento a partir das necessidades de saúde da população em cada região de saúde, para elaboração de forma integrada. Os instrumentos para o planejamento no âmbito do SUS, PNS, as respectivas Programações Anuais e o Relatório de Gestão interligam-se sequencialmente, compondo um processo cíclico de planejamento para operacionalização integrada, solidária e sistêmica do SUS. A PAS aqui apresentada refere-se à anualização para 2023 das metas contidas no PMS. Assim, a PAS 2023 representa o segundo ano de abrangência do PMS 2022-2025, demonstra a atuação anual em saúde do Município ao definir as ações que, no ano específico, garantirão o alcance dos 6 objetivos e o cumprimento das metas do PMS. Para a obtenção dos resultados esperados da execução das metas da PAS deve-se levar em consideração a descentralização da responsabilidade pelas ações de saúde, de acordo com o determinado pela Constituição Federal de 1988, referente à ação conjunta e articulada entre as três esferas de gestão, para ao alcance dos objetivos do SUS. Programação Anual de Saúde 2023 Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Mudar o fluxo dos processos que envolvam Fluxo elaborado dos 100% 50% pagamentos para que todos passem pela processos de avaliação da Secretaria de Fazenda para que a trabalho para serem mesma realize reserva financeira para as avaliados pela despesas pretendidas Secretaria de Fazenda Realizar formação anual com as equipes Numero de 04 01 técnicas da Secretaria de Saúde sobre as formações realizadas peças orçamentárias e o financiamento do no período SUS Elaborar calendário de reuniões com as áreas Calendário de 100% 50% técnicas para promover espaços de discussão reuniões elaborado com os trabalhadores e gestores. Criar fluxos de todos os setores da Secretaria Fluxos de trabalho 100% 50% de Saúde, discriminando as atribuições de elaborado cada um Manutenção compartilhada com municípios Percentual de 100% 100% da região, das atividades da Unidade Rede atividades realizadas Cuidar de Santa Teresa na rede cuidar Criar o setor responsável pelas requisições, Fluxo de 01 Equipe 0 compras e contratos da Secretaria de saúde atendimento objetivando um acompanhamento estabelecido permanente e eficiente em todas as compras realizadas, visando diminui o tempo para suas aquisições Implementar e capacitar um setor para Setor implementado 01 01 realizar a gestão de recursos humanos e capacitado Manter uma frota de veículos adequada e Numero de veiculo 80% 60% suficiente para atender a demanda suficiente para atender a demanda Manutenção de software para os sistemas Numero de software 80% 60% de informação da Secretaria de Saúde e dos em funcionamento e equipamentos de informática da pasta e numero de aquisição de equipamentos para os diversos computadores setores da Secretaria de Saúde, quando adquirido necessário. Implantar caixas de sugestões em todos os Numero de caixas 20 setores 10 serviços de saúde e implantar no transporte de sugestão com caixa de sanitário. (20 setores) implantadas sugestão /numero de serviço Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Buscar projetos do Ministério da Saúde e Numero de projetos 80% 60% Secretaria de Estado da Saúde para contemplados no aquisição de equipamentos / insumos / ano construção / reformas de Unidades de Saúde, bem como através de emendas parlamentares Investir em tecnologia da informação, com Setor de TI 90% 65% aquisição de cabeamentos, materiais de TI, implantado setor de TI na SECSAU, contratação de internet com melhor qualidade para os setores da SECSAU. Viabilizar, em conjunto com a Secretaria de Processo seletivo 100% 75% Administração, 100% dos processos de elaborado conforme seleção de Recursos Humanos para necessidade provimento dos cargos/funções da Secretaria de Saúde. Realizar a reforma administrativa da Organograma 90% 60% Secretaria de Saúde, por meio da atualização elaborado do organograma e adequação do quadro de servidores em quantidade e especificidade necessárias à Secretaria Municipal de Saúde. Instituir setor de Planejamento das ações e Setor de 01 01 serviços de saúde planejamento implantado Construir nova Unidade de Saúde em Alto Unidade de Saúde 01 00 São Sebastião Construida Reformar as Unidades de Saúde de Rio das Unidades de Saúde 04 01 Pedras,Caramuru,Rio Lamego e o Centro de Reformadas Especialidades Construir sede para Secretaria Municipal de Secretaria Municipal 01 00 Saúde Construida Repassar recurso financeiro a Fundação Transferir através 100 % 100% Hospitalar Beneficente Concórdia de acordo de ato legal e com a Portaria GM/MS nº 96, de 07 de deliberação do Fevereiro de 2023, decorrentes de Conselho Municipal transposição e transferência dos saldos de Saúde recurso financeiros remanescentes de exercícios financeiro a anteriores a 2018, nos termos da Lei Fundação Hospital Complementar nº 197, de 06 de Dezembro Beneficente de 2022. Concórdia Manter a composição mínima de profissionais 85% 85% Numero de equipe das equipes estratégicas da Atenção Primária de saúde da família à Saúde: 15 Equipes de ESF, 15 Equipes de SB, com equipe mínima 87 ACS, com qualificação dos serviços de profissionais prestados. Implantar 01 Equipe de Estratégia Saúde da 16 equipes 01 Família, de forma a atingir 16 Equipes de ESF, Número de Equipes de ESF de acordo com os parâmetros da Portaria GM de ESF implantadas 2.436/2017 de acordo com a área de abrangência e necessidade. (Ano 2021 - 15 Equipes de ESF) Manter a contratação de 01 equipe Equipe Profissional 01 Equipe 01 Multidisciplinar (farmacêutico, contratada. fisioterapeuta) para oferecer apoio clínico e matricial às equipes de Estratégia Saúde da Família, com atuação nas Unidades de Saúde da Família. Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Implantar em todas as Unidades de Saúde o Razão de unidades 100% 80% Prontuário eletrônico do Cidadão – Sistema de saúde com E-SUS AB. prontuário eletrônico do cidadão – E-SUS PEC instalado. Adequar a estrutura física de todas as 70% 30% Unidades de Saúde Unidades de Saúde da Família, por meio de com ambiência reformas, construções, ampliações, melhorada em adequações e aquisição de materiais relação ao número permanentes e de custeio, promovendo a total de unidades de melhoria da ambiência nas 16 Unidades de saúde Saúde. Elaborar a carta de serviços da Estratégia Material elaborado e 01 01 Saúde da Família e manter atualizada. divulgado Incentivar a sensibilização das gestantes paraProporção de parto 27% 27% a realização do parto normal durante as normal no Sistema consultas individuais e em grupos de Único de Saúde e na gestantes. Saúde Suplementar Intensificar as campanhas de prevenção de Proporção de Menor que 16% gravidez na adolescência nas Unidades de gravidez na 15% Saúde e nas Escolas por meio do Programa adolescência entre Saúde na Escola. as faixas etárias 10 a 19 anos Qualificar os profissionais de Saúde da Número de casos 02 02 Atenção Primária à Saúde para realizar os novos de sífilis atendimentos de Pré-natal. congênita em menores de um ano de idade Manter a realização dos testes rápidos de 1 1 Número de casos IST’s em todas as gestantes e realizar novos de aids em tratamento adequado conforme diretrizes e menores de 5 anos. protocolos clínicos. Garantir acesso ao Pré-Natal as usuárias do Número de óbitos 0 0 SUS maternos em determinado período e local de residência Realizar grupo de gestantes nas Unidades de Proporção de grupo 70% 30% saúde da Família com enfoque na assistência de gestantes ao pré-natal, parto, puerpério e cuidados com implantados. o recém- nascido Implementar o atendimento à puérpera e o Percentual de 90% 80% recém-nascido nos primeiros 15 dias de vida morte materna e do Recém-nascido. infantil neonatal. Disponibilizar os testes rápidos de gravidez Proporção de 90% 82% nas Unidades de Saúde da Família. unidades de saúde com testes rápidos de gravidez ofertados. Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Capacitar anualmente os agentes Capacitações 04 01 Comunitários de Saúde - ACS para captação realizadas precoce das gestantes, busca ativa das gestantes faltosas, bem como da importância do acompanhamento da gestação por meio do pré-natal. Oferecer o tratamento de sífilis, com a Medicação liberada x 15 US 09 administração de Penicilina Benzatina em medicação todas as 15 Unidades de Saúde do Município, administrada. principalmente para o tratamento da sífilis adquirida e sífilis na gestação. Implementar ações de Planejamento familiar Relação de 15 US 13 em todas as 16 Unidades de Saúde da Família medicações contraceptivas liberadas pelo Município. Intensificar as ações de prevenção e detecção Razão de exames de 0,55 0,55 precoce do câncer de mama por meio da mamografia de realização da mamografia de rastreamento rastreamento para as mulheres de 50 a 69 anos realizados em mulheres de 50 a 69 anos na população residente de determinado local e população da mesma faixa etária. Intensificar as ações de prevenção e detecção Razão de exames 0,7 0,7 precoce do câncer de colo do útero por meio citopatológicos do da realização do exame citopatológico do colo colo do útero em do útero nas mulheres de 25 a 64 anos. mulheres de 25 a 64 anos na população residente de determinado local e a população da mesma faixa etária Estimular a prática do autoexame de mama e Proporção de 90% 90% garantir a realização do exame clínico das mulheres orientadas mamas nas consultas de rotina. pelos profissionais de saúde. Realizar busca ativa dos hipertensos e Controle dos 80% 80% diabéticos no território por meio de visita hipertensos e domiciliar diabéticos cadastrados e monitorados pela APS. Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Oferecer atendimento multiprofissional a Razão de 0,5% 0,43% esses pacientes, com realização de projeto hipertensos e terapêutico singular, considerando o plano dediabéticos cuidados. cadastrados atendidos pelos profissionais de saúde integrantes de equipe multiprofissional. Cadastar Diabéticos e Hipertensos Diabéticos e 100% 90% Hipertensos cadastrados pelo ACS Cadastrar a população no Programa Previne População 100% 100% Brasil e vincular a equipe cadastrada e vinculada pelos ACS Realizar registros no SISAB da aferição de Capacitar os 100% 90% Pressão Arterial dos hipertensos cadastrados profiossionais para o registro correto no PEC Registrar no SISAB a solicitação de Capacitar os 100% 90% hemoglobina Glicada conforme o PREVINE profiossionais para o registro correto no PEC Reduzir a taxa de mortalidade prematura em Elaborar plano de 80% 60% <70 anos por DCNT ação para reduzir a taxa de mortalidade em <70 anos por DCNT Reduzir a prevalência de obesidade em Descentralizar o 80% 70% crianças serviço de nutrição para as regiões de saúde do município Reduzir a prevalência de obesidade em Descentralizar o 80% 70% adolescentes e adultos serviço de nutrição para as regiões de saúde do município. Deter o crescimento da obesidade em Descentralizar o 80% 70% adultos; serviço de nutrição para as regiões de saúde do município. Reduzir as prevalências de consumo nocivo Elaborar um plano 01 01 de álcool de ação para diminuir o consumo excessivo de álcool. Aumentar a prevalência de atividade física no Realizar parceria 01 01 lazer com a Secretaria de Esportes para realização de atividades físicas. Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Aumentar o consumo de frutas e hortaliças Descentralizar o 80% 70% serviço de nutrição para as regiões de saúde do município. Reduzir o consumo médio de sal Descentralizar o 80% 70% serviço de nutrição para as regiões de saúde do município. Reduzir a prevalência de tabagismo Elaborar um plano 01 01 de ação para diminuir o consumo excessivo de cigarro. Promover busca ativa das crianças menores Razão de crianças 0,30% 0,30% de 02 anos (01) faltosas na puericultura menores de 02(01) anos faltosas à puericultura Monitorar a cobertura vacinal das crianças, Manter 90% 90% gestantes e puérperas cumprimento de metas estabelecidas pelo Ministério da Saúde Manter a taxa de mortalidade infantil no Taxa de mortalidade 06 06 Município abaixo 07 óbitos por ano infantil Numero de meninas 90% 90% Alcançar a cobertura vacinal contra o HPV vacinadas de 09 a 14 para meninas de 09 a 14 anos anos contra HPV Garantir o acompanhamento do Cobertura de 80% 80% crescimento e desenvolvimento das crianças acompanhamento de 0 a 7 anos (peso, altura, vacinação) e da das saúde das mulheres de 14 anos a 44 anos condicionalidades (peso, altura, pré natal e aleitamento de Saúde do materno) avaliando condições de higiene, Programa tipo de alimentação e intercorrências Bolsa Família (PBF) Aderir ao Programa Nacional de Município com 01 01 Suplementação de Vitamina A adesão ao Programa Aderir ao programa Crescer Saudável Município com 01 01 adesão ao Programa Implantar a caderneta da pessoa idosa para Caderneta da pessoa 90% 60% uso dos usuários do Município mediante idosa distribuída aos recebimento das cadernetas pelo Ministério idosos da Saúde. Implantar protocolo de atendimento ao idoso Protocolo 100% 70% conforme ações descritas na caderneta do implantado nos idoso pontos de atenção a saúde Capacitar os profissionais que atuam nos Profissional 100% 70% pontos de atenção ao idoso na identificação Capacitado das situações de risco e vulnerabilidade e acolhimento do idoso Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Capacitar os Agentes Comunitários Saúde ACS capacitados 100% 70% para identificação e abordagem das necessidades de saúde. Buscar parcerias com a Secretaria de Ação Parceria realizada 100% 70% Social para desenvolvimento de ações lúdicas e atividades físicas com os idosos Desenvolver Programa de Atendimento Equipe formada 100% 70% Domiciliar com equipe multiprofissional para idosos com risco de vulnerabilidade Manter as Ações relacionadas ao Programa Percentual de escola 90% 80% Saúde na Escola - PSE nas Escolas Municipaiscom o programa da pré-escola ate ensino fundamental 1 implantado Manter em funcionamento adequado os Percentual de 80% 80% Consultórios odontológicos existentes com consultórios pessoal, materiais, mobiliários. odontológico funcionando Realizar acompanhamento odontológico das Percentual de 60% 45% gestantes atendidas pelas unidades de saúde gestantes da família. acompanhadas Manter a cobertura de saúde bucal na Percentual de 60% 50% Atenção Básica cobertura de primeira consulta odontológica na atenção primária Realizar estudos de necessidades e de Quantidade de 100% 100% suficiência de consultas e exames agendamentos e especializados demanda reprimida identificada Elaborar instrutivos da rede de serviços Protocolos e oferta 100% 100% especializados, seus fluxos e perfis de de consulta e atendimento exames especializados Atualizar e manter a carta de serviços da Contratualização de 100% 100% Secretaria Municipal de Saúde profissionais e prestadores de serviço Aumentar a oferta de consultas e exames Percentual de 20% 20% especializados consultas e exames ofertados Aderir ao protocolo clínico para exames e Protocolos, redes e 100% 100% consultas especializadas da SESA sistemas implantados e aperfeiçoados Aderir ao sistema de agendamento MV em Percentual de 100% 100% todas unidades de atenção primária e unidades equipadas especializada, para agendamento de e profissionais consultas e exames especializados ofertados capacitados pela Secretaria Estadual de Saúde Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Capacitar novos profissionais de saúde quanto Capacitação 100% 100% à utilização do sistema MV, utilizado para profissional solicitação e agendamento de consultas e exames especializados Atualizar constantemente os profissionais Capacitação 100% 100% solicitantes quanto às atualizações no sistema profissional, de agendamento, e oferta e fluxo de atualização de consultas e exames especializados que são instrutivos ofertadas pela rede estadual, municipal ou contratualizada Orientar os profissionais solicitantes quanto Capacitação 100% 100% às demandas e protocolos para acesso aos profissional serviços de média e alta complexidade Manter a pactuação com o Consórcio Contratualização 100% 100% Intermunicipal Pedra Azul (CIM Pedra Azul) e efetivada Convênio da Rede Cuidar para oferta de consultas e exames especializados Buscar projetos do Ministério da Saúde e Número de projetos 80% 60% Secretaria de Estado da Saúde para contemplados no aquisição de equipamentos / insumos / ano construção / reformas de Unidades de Saúde, bem como através de emendas parlamentares Educação Permanente Percentual 100% 80% profissionais que atuam, na prevenção e promoção da área de saúde mental, capacitados. Capacitar equipes de Atenção básica para Percentual de 100% 80% abordagem e fortalecimento da triagem de equipes capacitadas problemas vinculados á violência, abuso de para abordagem álcool, drogas e transtornos mentais Ações de conscientização sobre saúde mental Percentual de ações 100% 80% na comunidade realizadas . Contratualizar Leitos de Saúde Mental Percentual de leitos 100% 70% implantados de Saúde mental no Município. Matriciamento de todas as Equipes de Saúde Percentual de 100% 80% da Família equipes capacitadas Percentual de visita 100% 90% Realizar Visita Hospitalar Hospitalar realizada Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Revisão, treinamento RAAS (Registro das Percentual de 90% 90% Ações Ambulatoriais em Saúde) registros de atendimentos e produções do CAPS inseridos no Banco de dados do Datasus. Ativar COMAD (Conselho Municipal Percentual do 100% 90% Antidrogas) COMAD ativado Ampliar o número de unidades notificadoras. Número de unidades 23 21 notificadoras Capacitar os profissionais das unidades Ações de 90% 85% notificadoras quanto ao atendimento eficaz a qualificação pacientes portadores dos agravos de profissional notificação compulsória. realizadas Busca ativa dos casos não notificados. Percentual de 100% 95% identificação na Rede de Assistência e notificação imediata Encerrar 80% ou mais das doenças Percentual de 95% 92% compulsórias imediatas registradas no SINAN/ investigação e e-SUS, em até 60 dias a partir da data de doenças de notificação. Conforme encerramento da notificação notificação do agravo compulsória encerradas oportunamente Investigação dos óbitos infantis e maternos Percentual de 98% 98% Investigação Reestruturar a rede de frios. Protocolos, redes e 100% 95% sistemas implantados e aperfeiçoados Manutenção do SIPNI em 100% das salas de Protocolos, redes e 100% 95% vacina do município. sistemas implantados e aperfeiçoados Capacitar os profissionais de saúde que atuam Numero de 95% 95% em sala de vacina. Capacitações realizadas/Numero de profissionais das salas de vacinas Realização de Monitoramento rápido de Número de ações de 100% 100% cobertura vacinal com parâmetros municipais. fiscalização e execução Realizar campanhas de vacinação. Numero de 100% 100% campanhas propostas pelo Estado Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Busca ativa dos não vacinados ou com Perc.de ações 95% 95% esquema incompleto. conjuntas com a atenção primária Ampliar as ações de assistência desenvolvidas Número de 170 (Mínimo 120 pelo serviço. consultas por ano de 2 por ano) Implementar as ações para o diagnóstico Oferta de testagem 100% 100% precoce das ISTs (abordagem sindrômica). rápida nas Unidades de Saúde Reestabelecer e ampliar os fluxos de Protocolos redes e 100% 80% encaminhamentos, referência e contra- sistemas referência na rede de saúde municipal. implantados e aperfeiçoados Realização de ações de prevenção na Ações educativas 2 2 comunidade através de ações educativas e diversas campanhas de testagem Reestruturar o espaço físico do SAE Instalações físicas 01 01 reestruturadas Realizar reuniões/ capacitações com as Ações de 100% 95% equipes das UBS qualificação realizadas Realizar exames anti-HIV nos casos novos de Percentual de testes 100% 100% tuberculose realizados deTuberculose/Hans eníase Identificar precocemente os casos de Percentual de 100% 90% tuberculose/hanseníase no município pacientes Identificados e acompanhados de casos de Tuberculose/Hansen íase Realizar busca ativa de faltosos e de Percentual de casos 100% 90% abandono de tratamento de Tuberculose/Hansen íase faltosos Tratar os casos novos notificados Numero de casos 100% 100% notificados/tratados de Tuberculose/Hansen íase Reestabelecer e ampliar os fluxos de Protocolos, redes e 100% 80% encaminhamentos, referência e contra sistemas referência na rede de saúde municipal implantados e aperfeiçoados Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Controlar o risco sanitário nos serviços de Percentual de 100% 100% interesse à saúde: nos locais de trabalho; nos produtos e serviços eventos toxicológicos e no meio ambiente. fiscalizados Sempre de acordo com a pactuação do Plano de Ação da Vigilância Sanitária Estabelecer um plano de padronização de Percentual de 100% 90% Cadastro e Licenciamento dos protocolo e estabelecimentods de interesse à Vigilância esquematização de Sanitária prazos relacionados a cadastro, inspeção e licenciamento a cada grau de risco instalados e aperfeiçoados efetivado Regulamentação de Classificação de Grau de Percentual de 100% 100% Risco em conformidade com Legislação elaboração e Estadual. publicação de Regulamento de classificação de grau de risco para as atividades econômicas sujeitas à Vigilância Sanitária para fins de Licenciamento no município de Santa Maria de Jetibá. Agilizar ações de cadastramento e tramitação Percentual de 100% 80% de processo do Setor Regulado na Vigilância Integração no Sanitária. Sistema de Vigilância Sanitária ao Sistema Estadual SIMPLIFICA-ES. Aumentar o registro de ações realizadas pela Percentual de ações 100% 90% Vigilância Sanitária. contabilizada . Manter percentual de cães e gatos vacinados Percentual de 80% 80% animais vacinados Diagnóstico de leishmaniose visceral canina / Percentual 100% 100% Entomologia executado Visitar cada imóvel pelo menos 4 ciclos para Número de ciclos 100% 100% controle da dengue nas áreas positivas que atingiram mínimo de 80% de cobertura de imóveis visitados para controle vetorial da dengue Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Envio de amostras de água para análise no Numero de análises 396 396 LACEN realizadas em amostras de água para consumo humano enviadas ao Lacen Busca ativa / Diagnóstico de esporotricose em Diagnostico 100% 100% gatos realizados PCE (Esquistossomose) Busca ativa / Numero de busca 2400 2400 Coproscopia / Tratamento ativa realizada Promover exames para diagnóstico de Malária Numero de exames 100% 100% realizados/Notificad os Serviço de desratização (Boca de lobo) Numero de boca de 100% 100% lobo IDENTIFICADA/ Numero de Boca de lobo tratada PESMES - Educação Ambiental / Palestras Relatórios anuais 01 00 Escolas, Comunidades / Panfletagem das ações realizadas/escolas e comunidades atendidas. ENVIO AO NEMES / Identificação e análise / Numero de busca 100% 100% Triatomíneos ativa realizada/notificaçã o de triatomíneos Profilaxia da raiva animal (observação de cães e Percentual de cães 100% 100% gatos). observados/ notificação de atendimento anti- rábico Manter unidade de saúde referência bem Centro de 01 01 como sua equipe de profissionais para Atendimento ao atendimento ao paciente com síndrome Covid em gripal, até o final da pandemia. funcionamento Monitorar os pacientes notificados para Percentual de 90% 90% Covid-19 pacientes notificados/monitora dos Adequar o espaço físico da Vigilância Vigilância 100% 75% Epidemiológica com aquisição de Epidemiologica com computadores, mesas e cadeiras espaço adequado Adquirir Teste Rápido antígeno para atender Percentual de teste 100% 100% todos os sintomáticos respiratórios realizado/numero notificados de sintomáticos notificados Descentralizar a realização do teste e antígeno Teste Antigeno 100% 100% para as ESF realizado em todas as US . Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Atualizar e ampliar o elenco da REMUME Reuniões periódicas 100% 100% (Relação Municipal de Medicamentos com os prescritores . Essenciais) periodicamente de acordo com os dados epidemiológicos do município. Instalar um sistema de informação em todas Protocolos, redes e 100% 100% as Unidades de Dispensação de sistemas instalados Medicamentos e interligá-los em rede e aperfeiçoados Adequar o mobiliário e a infraestrutura das Aquisição de 100% 90% farmácias das Unidades Básicas de Saúde para materiais e mobílias garantia das Boas Práticas de Armazenamento de medicamentos Disponibilizar um farmacêutico para Contratação de 100% 90% responsabilidade técnica das Unidades de profissionais Dispensação de Medicamentos do município Farmacêuticos no que não tem a presença deste profissional quantitativo adequado para atender a todas as unidades Capacitar os profissionais farmacêuticos que Ações de 100% 90% realizam a dispensação de medicamentos e os qualificação atendentes de farmácia profissional e instituição do cargo Atendente de Farmácia em todas as Unidades Básicas de Saúde Estabelecer um plano de padronização de Protocolos, redes e 100% 100% dispensação de medicamentos para as sistemas Unidades de Dispensação de Medicamentos implantados e aperfeiçoados Manter o elenco de medicamentos do Avaliação mensal do 100% 100% componente básico da assistência percentual de farmacêutica com índice de cobertura mínima cobertura de 80% Promover a adesão dos prescritores da rede Reuniões periódicas 100% 100% pública municipal de saúde à Relação com os prescritores Municipal de Medicamentos (REMUME) para atualização/revisão dos protocolos Promover e ampliar ações voltadas à Promover 100% 100% orientação da população sobre Uso Racional campanhas de de Medicamentos e o descarte correto dos conscientização com mesmos a população e os ACS; desenvolver os serviços clínicos farmacêuticos nas UBS; atualização do PGRSS Descrição das Metas Indicador Meta Meta Plano 2023 2022-2025 Favorecer o acesso da população ao exercício Número de 100% 100% do controle social visitantes nas reuniões do Conselho Municipal de Saúde, implantação de meios de divulgação/comunic ação Percentual de 80% 80% Propiciar capacitação aos Conselheiros membros Municipais de Saúde capacitados Número de 80% 80% Estimular a criação de Conselhos Locais de conselhos locais Saúde criados Número de 01 01 Sala própria de reuniões instalações físicas Sistema de 01 01 Implantar sistema de Ouvidoria do SUS na Ouvidoria Secretaria de Saúde. implantado na Secretaria de Saúde. Atualização do Regimento Interno do Regimento 01 01 Conselho Municipal de Saúde. Atualizado Atualizar a Lei de Criação do Conselho Lei de Criação do 01 01 Municipal de Saúde. conselho atualizada